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第185章 返回纽约（第2页）

但林源说的也不是虚的，这三个市场未来就是kpop最重要的三个海外市场，交给他来运作，肯定是比s公司自己捏在手上搞砸了要好。

前世s公司的日本发行业务，就是委托给日本的艾回音乐，一度做的还不错。

但是后来艾回的负责人更换后，合作变得不那么紧密了，业务就立刻大幅度下滑。

现在选择和林源合作，不比艾回好多了？

林源的意图非常明确，s公司的股权我不要太多，只要20就好了，不干涉李秀满的公司控制权。

但是海外业务我要全部拿到手里，等将来海外业务起来了，以绝对优势碾压韩国本土收入时，那时s公司的实控权在不在他手上，也就不重要了。

你的收入命门都捏在别人手中，你还敢反抗不成？

这是一个阳谋，但是李秀满却很愉快的吞了诱饵。

毕竟新公司如果能做到反客为主的程度，那他绝对是赚大发了，干嘛还要反抗？

躺平了享受不好吗？

更何况新公司还有10股权也是s公司的啊，大家是一伙的！

于是李秀满笑着答道：“这个条件我接受，请问另一个条件是？”

林源答道：“我希望s公司更加重视中国练习生的选拔，分配更多的资源。”

“嗯？”

对于林源的这个要求，李秀满更意外了。

因为韩国本土娱乐市场实在是太小了，逼得他们这些娱乐公司不得不拓展海外业务。

而为了进入目标市场国，在团体组合中加入外国成员，就是一种性价比最高的方式。

后世韩国团体在选拔外国团员时，主要会选择以下几国的：

中国，毫无疑问这个人口最大，经济高速发展的国家，是着眼于未来的希望。因此中国成员几乎是必备的。

日本，这毕竟是第二文化消费市场。一名日本成员，会让团体的海外专辑销量，以及海外演唱会等收入大增。

泰国，这要等到移动互联网时代以后，泰国这个奇葩国家因为刷油管太猛了，以至于团体中有个泰国成员，在油管上的播放数据会好非常多。

美籍韩裔，这主要是出于进军欧美市场的需要，但是实际上没哪个团吃到过美籍韩裔的红利。

因此，韩团本身就会吸纳中国练习生。

s公司也确实有每年都到中国进行练习生选拔的计划，所以在李秀满看来，这也能算条件？

值得林源特意提出来吗？

“我可以问的更具体一些吗？林源先生希望我们怎么做？”李秀满问道。

“我不过多的干涉，只是我需要一些种子。”林源说的比较模糊。

但是李秀满立刻明白过来：林源想要借助s公司的造星生产线，打造一些帮他在国内攻城略地的种子。

因此，他不希望s公司区别对待两国练习生，把最好的资源都留给本国练习生，这会导致他无人可用。

这种事情在韩国确实是很常见的。比如说不给中国艺人镜头，故意安排舞台位置靠后，签订更加苛刻的分成协议，安排最苦最累的活……

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